Ingeniería Industrial & de Sistemas (IIS)

Reflexión. - Presentación del bloque estudio del trabajo. Especialidad & conceptos relacionados. Estudio del trabajo con especialización en productividad y factores humanos, su enfoque se centra en el uso de los conocimientos para eliminar en la mejor de las medidas los errores o fallos en los sistemas realizando un análisis de sus elementos como lo son el hombre o la maquinaria, su finalidad esta en lograr una mayor eficiencia que ayude a mejorar la productividad y calidad, así como reducir tiempos, gastos y riesgos aparentes.     Según la formación general: “Desarrolla en los alumnos las habilidades para generar estrategias de operación orientadas a mejorar la eficiencia de los procesos productivos eliminando aquellas actividades que no agregan valor para cumplir con los requerimientos del cliente”.   Cursos. - Se implementa la simplificación del trabajo mediante la observación del sistema de producción actual para evaluar y posterior a ello ejecu...

  Reflexión. - Presentación del bloque de manufactura. Especialidad & conceptos relacionados. En la presentación claramente podemos visualizar las materias del plan de estudios que tienen relación con la carrera de Ingeniería Industrial y de Sistemas (IIS)  y el bloque de manufactura. Desde un primer instante el hecho de poder especializarse en un sector en particular es una gran oportunidad y ventaja en el mundo laboral. Se considera importante la correcta aplicación del proceso de manufactura para el desarrollo industrial. Pues hoy por hoy a tomado gran impacto esto aunado a la utilización de la tecnología.  “En la actualidad, las actividades tecnológicas de Manufactura son estratégicas en la economía de un país. Estas actividades tienen un efecto importante en la productividad y competitividad de una nación, además de estar relacionadas con las nuevas formas de distribución de productos y servicios en este planeta cada vez más globalizado y con ello, a la...

Reflexión. - Calidad en las empresas. Puntos claves de la conferencia del experto en Calidad. Conferencia impartida por el Ing. Rodrigo Peñúñuri González en la unidad Náinari el 03 de octubre de 2017.   “Calidad en las empresas”   Dentro del mercado existe la variedad, por ello podemos tener a nuestro alcance incluso más de dos opciones, en las cuales cada una posee sus respectivas características, pero en consecuencia a la competitividad de los sectores puede ser que quizás algunas tengan similitudes, es aquí donde entra en juego la toma de decisión final del posible cliente, pues queda en manos del él, esto se basara en sus necesidades y gustos. Probablemente se haría un análisis de ventajas y desventajas que ofrece tal producto o servicio, ya sea enfocadas meramente a la calidad o a la simple utilidad.                                          ‘El término...

  Reflexión. - Gestión organizacional. Puntos claves de la conferencia del experto en gestión organizacional. Conferencia impartida por el Mtro. Jesús Octavio Labra Rubio en la unidad Náinari el 19 de septiembre de 2017.   “La gestión organizacional: premisa para la eficiencia & competitividad empresarial”   Comúnmente cuando nos proporcionan conferencias de este estilo enfocadas a aspectos que son comunes en nuestra cotidianidad o bien de nuestro interés, solemos salir inspirados, analizando cada pequeño espacio de lo que nos atrajo dentro de aquel conjunto de palabras. Ahora bien, en relación con la conferencia titulada “La gestión organizacional: premisa para la eficiencia y competitividad empresarial”, impartida por el maestro Jesús Octavio Labra Rubio en la unidad Náinari el 19 de septiembre de 2017, no creo que haya sido la excepción, pues nos instiga a conocer los factores principales con respecto a la gestión organizacional, un método esencial de...

  Actividad 8: Cuestionario. Preguntas de reflexión.   Henri Fayol (19841-1925), Europa (Francia). Vídeo que resume algunos datos de la vida de Henri Fayol, así como la explicación de los 14 principios de la administración moderna que propone con su trabajo en la gerencia de las organizaciones.   Reflexiones para el blog:   1. ¿Cuáles son las fases del proceso administrativo según la propuesta de Fayol?   ·            Planear: Prevención del futuro haciendo planes para determinar ciertas acciones. ·           Organizar: Establecer una estructura de organización adecuada para el funcionamiento de la empresa. ·           Dirigir: Dirigir a través de coordinación al recurso humano para que estos lleven a cabo correctamente sus actividades o tareas. ·           Coordinar: Armonizar de mane...

Actividad 7: Reflexión. Revisión de carreras en link de INEGI (INEGI) & vacantes en bolsa de trabajo ITSON en Facebook (Departamento de Ingeniería Industrial ITSON, 2018).   Carreras INEGI. -  En el documento publicado por el Instituto Nacional de Estadística, Geografía e Informática (INEGI) podemos encontrar información acerca de la clasificación de las carreras técnicas o comerciales, a nivel básico, medio superior y superior; profesionales; maestrías y doctorados. En las primeras dos hojas nos exponen los aspectos a tratar de forma general, para saber identificarlos, mientras que en el resto del texto podemos ir conociendo las estructuras dependiendo esto del grado e interés acerca de estos tres niveles. De igual forma te brindan listados de esto mismo. Bolsa de trabajo ITSON. - Por otro lado, en la página de Facebook podemos conocer los puestos disponibles de ITSON, donde existe la posibilidad de visualizar las convocatorias disponibles. Además de hallar pu...

  Actividad 6:  Guía de análisis de vídeos. Preguntas de reflexión. Karl Ludwing Von Bertalanffy (1901-1972), Europa (Austria); Canadá. Resumen de algunos datos biográficos de Bertalanffy y su Teoría General de Sistemas. Reflexiones para el blog: 1.     ¿Qué es un sistema y cómo este concepto afecta la administración de una empresa? El sistema es el conjunto de elementos que interactúan entre sí y el medio ambiente, esto para cumplir un objetivo en común. Se trata de un todo, el cual se compone de tres niveles, sistema, suprasistema y subsistema. Por ello este concepto interviene, ya que es una forma establecida de orientar las actividades de la empresa, para que esta sea productiva, es decir, la forma de administrar las labores de cada integrante que la conforman. William Edward Deming (1900-1993), Estados Unidos; Japón. Resumen de algunos datos biográficos de Deming y sus 14 principios de la calidad. Reflexiones para el blog: 2.      ¿Qué e...